Проектирование под задачи заказчика оптимальных оценочных процедур для выявления сильных компетенций и зон роста и дальнейшее сопровождение в их развитии. Разработка и реализация комплексных программ развития сотрудников и точечных обучающих/ командообразующих мероприятий, способствующих реализации стратегии компании и достижению бизнес-целей.